La PTS 19 (Plateforme Territoriale Solidaire de la Corrèze) a eu le plaisir d’être invité au job dating « Du stade à l’emploi », à Mauriac, dans le Cantal. Cette initiative réunit des entreprises et des demandeurs d’emploi dans un cadre sportif. Et cette fois, cela fut sur le thème du rugby. Ce concept novateur repose sur l’anonymat des participants. Ainsi que de mettre en avant des valeurs fondamentales telles que l’esprit d’équipe, l’écoute, la motivation et la rigueur.

L’anonymat des participants : un échange équitable

Lors de cet événement, l’anonymat des recruteurs et des demandeurs d’emploi étaient de rigueur. Chaque participant a utilisé seulement son prénom. Cette technique permet ainsi de se focaliser uniquement sur les compétences, le savoir être et les motivations de chacun. Par conséquent, cette approche élimine les préjugés et assure une évaluation plus juste et objective des candidatures.

Le sport : un reflet de l’esprit d’équipe en entreprise

Le sport est au cœur de ce genre d’événement car il illustre parfaitement l’esprit d’équipe, une qualité indispensable dans le monde professionnel. Comme sur le terrain, travailler en équipe au sein d’une entreprise nécessite de la collaboration, de la confiance et un objectif commun. Les compétences développées lors des activités sportives, telles que la coopération et le soutien mutuel, sont directement transposables au milieu professionnel.

L’importance de la capacité d’écoute

Tout comme dans le sport, où écouter ses collègues et ses supérieurs est crucial pour la réussite collective. Il y a aussi la capacité d’écoute qui est primordiale en entreprise. Savoir écouter permet de mieux comprendre les besoins et les attentes des collègues. Et d’anticiper les problèmes et de proposer des solutions adaptées. Cette compétence renforce la communication et contribue à un environnement de travail harmonieux.

La motivation : le moteur de la réussite

La motivation est un facteur clé du succès, que ce soit dans le sport ou au travail. Les participants à ce job dating ont été encouragés à démontrer leur détermination et leur enthousiasme. Une forte motivation montre non seulement l’engagement d’un candidat, mais aussi sa capacité à persévérer face aux défis, ce qui est extrêmement valorisant par les employeurs.

La rigueur : une qualité indispensable

La rigueur, souvent associée à la discipline sportive, est également essentielle dans le monde professionnel. Être rigoureux signifie être attentif aux détails, respecter les délais et maintenir un haut niveau de qualité dans son travail. Cette qualité est particulièrement recherchée par les recruteurs, car elle garantit une performance constante et fiable.

Les membres de la PTS 19 pensent que « Du stade à l’emploi » est bien plus qu’un simple événement de recrutement. C’est une opportunité de rencontrer des recruteurs, des demandeurs d’emploi et des organisateurs dans un environnement qui valorise les compétences humaines et professionnelles au-delà des apparences. En mettant en avant l’esprit d’équipe, l’écoute, la motivation et la rigueur, cet événement vise à créer des rencontres authentiques et significatives. Pour ces qualités, la PTS 19 participe avec plaisir à ce genre d’évènement afin de représenter au mieux ses partenaires et assurer les emplois dans le médico-social.

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